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Termine, Angebote & Co

Anstehende Veranstaltungen

Gemeinsame Botschaft: mehr Vielfalt für das Ehrenamt im Handwerk

28.10.2021 | 17:00 - 19:00 Uhr

Format: online

 

Das Handwerk in Deutschland sorgt sich um die Nachwuchsgewinnung: Nicht nur viele Ausbildungsplätze bleiben unbesetzt, sondern auch die ehrenamtliche Selbstverwaltung lebt vom freiwilligen Engagement der Handwerkerinnen und Handwerker. Die EAH führt mit der Modellinitiative „Botschafterinnen und Botschafter des Handwerks“ eine gemeinsame Online-Veranstaltung durch. 

„Mitreden, Mitgestalten und Vernetzen – handwerkliches Ehrenamt in der Einwanderungsgesellschaft“ – unter diesem Titel findet am 28.10.2021 von 17 bis 19:00 Uhr der Online-Talk der Initiative statt: Gemeinsam stellen wir die wichtigsten Ehrenämter vor, zeigen Angebote zur Unterstützung ehrenamtlicher Tätigkeiten auf und tauschen uns mit Engagierten aus. Dabei ist auch ein ehrenamtlicher Botschafter der Initiative. Gemeinsam wollen wir Ideen sammeln, wie Zugewanderte in Zukunft stärker in Ehrenämtern partizipieren können.


Anmeldung
https://academy.botschafter-des-handwerks.de/
Die Veranstaltung wird online über die Plattform BigBlueButton durchgeführt und ist für alle Mitarbeitenden aus Handwerksorganisationen, Beratungskräfte, Ehrenamtlichen und Interessierten geöffnet.

Rechtlich alles richtig? Rechtliches Fundament Ihrer ehrenamtlichen Tätigkeit

Dauer: 2 Stunden

 

Wer sich ehrenamtlich engagiert, tut dies freiwillig für das Gemeinwohl oder den Nächsten. An die geltenden Rechte und Pflichten oder an sich selbst denken die Aktiven häufig zuletzt.

Tatsächlich bewegen sie sich nicht im rechtsfreien Raum. Nur wer den rechtlichen Spielraum kennt und ihn zu nutzen weiß, kann die Möglichkeiten seines ehrenamtlichen Engagements optimal entfalten. Unsere Online-Seminare wollen Engagierte dabei unterstützen.

Rechtsanwältin Annette Wilbert vermittelt Ihnen die rechtlichen Grundlagen für Ihre ehrenamtliche Tätigkeit.

Seminarthemen:

  • Haftungsfragen
  • Versicherungsschutz
  • Arbeitsrecht

Gearbeitet wird in einem Zoom-Seminar mit „collaborative tools“ und in Gruppenarbeit. Erforderlich sind ein PC (Tablet oder iPad) mit Kamera und Mikrofon. Besondere technische Voraussetzungen sind nicht nötig.

 

Termine:
03. November 2021
18:00 Uhr – 20:00 Uhr 

01. Dezember 2022
18:00 Uhr – 20:00 Uhr 

12. Januar 2022
18:00 Uhr – 20:00 Uhr 

Format: online

Dozentin: Annette Wilbert, Rechtsanwältin

Die Veranstaltung ist ein Angebot der Akademie des Handwerks Schloss Raesfeld.


Gefördert durch die

Durch die Förderung des Landes NRW werden keine Teilnahmegebühren für ehrenamtlich Engagierte erhoben.

Strategien, Trainings- und Weiterbildungsangebote für das Ehrenamt

Nachwuchsgewinnung ist eines der großen Themen der Gegenwart und Zukunft in unserer Gesellschaft. Nicht nur für alle Wirtschaftszweige und gesellschaftlichen Akteure, sondern auch für das Ehrenamt im Handwerk.

Insbesondere im Handwerk hat das Ehrenamt eine tragende Säule und übernimmt in zahlreichen Bereichen eine soziale und gesellschaftliche Verantwortung. Ohne Prüferinnen und Prüfer gäbe es beispielsweise keine neuen Gesellinnen und Gesellen oder Meisterinnen und Meister. Zahlreiche Hilfestellungen, Beratungen und Projekte werden aus dem Handwerk privat oder mit dem Betrieb zusammen auf die Beine gestellt.

Passgenaue Strategien sowie Weiterbildungs- und Trainingsangebote zu diskutieren ist Ziel der Veranstaltung am 03. November.

Wir werden im Anschluss berichten.

Rechtlich alles richtig?

Wer sich ehrenamtlich engagiert, tut dies freiwillig für das Gemeinwohl oder den Nächsten. An die geltenden Rechte und Pflichten oder an sich selbst denken die Aktiven häufig zuletzt.

Tatsächlich bewegen sie sich nicht im rechtsfreien Raum. Nur wer den rechtlichen Spielraum kennt und ihn zu nutzen weiß, kann die Möglichkeiten seines ehrenamtlichen Engagements optimal entfalten. Unsere Online-Seminare wollen Engagierte dabei unterstützen.

Rechtsanwältin Annette Wilbert erläutert rechtliche Rahmenbedingungen die Sie für die Gestaltung Ihrer ehrenamtlichen Tätigkeit und die Arbeit im Ehrenamt berücksichtigen sollten.

Seminarthemen:

  • Steuerliche Förderung
  • Ehrenamtspauschale
  • Datenschutz
  • Urheberrecht

Wir arbeiten in einem Zoom-Seminar mit „collaborative tools“ und in Gruppenarbeit. Erforderlich sind ein PC (Tablet oder iPad) mit Kamera und Mikrofon. Besondere technische Voraussetzungen sind nicht nötig.

 

Termine:
10. November 2021
18:00 Uhr – 20:00 Uhr 

08. Dezember 2022
18:00 Uhr – 20:00 Uhr 

19. Januar 2022
18:00 Uhr – 20:00 Uhr 

Format: online

Dozentin: Annette Wilbert, Rechtsanwältin

Die Veranstaltung ist ein Angebot der Akademie des Handwerks Schloss Raesfeld.


Gefördert durch die

Durch die Förderung des Landes NRW werden keine Teilnahmegebühren für ehrenamtlich Engagierte erhoben.

Sicher und überzeugend auftreten im Ehrenamt

Dauer: ganztätig

 

Sie sind ehrenamtlich engagiert und möchten sicher und überzeugend in Ihrem Ehrenamt auftreten?

Vor anderen Menschen zu sprechen und diese wirkungsvoll für die eigene Sache zu gewinnen ist kein „Hexenwerk“. Machen Sie sich in diesem Kurs mit den wichtigsten Werkzeugen der Redekunst vertraut. Sie lernen verschiedenste praxisorientierte Techniken kennen und werden fit und erfolgreich für die Rhetorik in Ihrem Ehrenamt.

Gerrit Busmann zeigt Ihnen, wie Sie rhetorische Spielmittel geschickt einsetzen. Ihr Dozent wird Ihnen erläutern, wie Sie die Grundlagen für Ihre Vorträge legen und Besprechungen und Diskussionen gekonnt leiten. Sie werden Ihre Gestik, Mimik und Körpersprache zu Ihrem Vorteil nutzen und Ihre Selbstwirksamkeit verstärken können. Ihre eigenen Standpunkte und Ziele werden Sie nachdrücklich vertreten und Einwänden konstruktiv begegnen.

Seminarthemen:

  • Theoretische Grundlagen: Rhetorische Stilmittel, Diskussions- und Präsentationstechniken, Kommunikationsformen und -strategien
  • Sprache bedeutet mehr als Reden – Gestik, Mimik und Körpersprache gezielt einsetzen.
  • Tipps und Tricks zum überzeugenden Medieneinsatz.
  • Den eigenen Standpunkt begründet und verständlich darstellen.
  • Was will der Dialogpartner? Die Ziele des Gesprächspartners erkennen und die eigene Sprache darauf einstellen.
  • Welche Formulierungen nutzen Sie selbst besonders gern? Mehr Sicherheit beim eigenen Kommunikationsstil.

Termine:

13. November 2021
09:00 Uhr – 17:00 Uhr

15. Januar 2022
09:00 Uhr – 17:00 Uhr 

12. Februar 2022
09:00 Uhr – 17:00 Uhr 

Format: Präsenz

Dozent: Gerrit Busmann

Die Veranstaltung ist ein Angebot der Akademie des Handwerks Schloss Raesfeld.

 

Gefördert durch die


Durch die Förderung des Landes NRW werden keine Teilnahmegebühren für ehrenamtlich Engagierte erhoben.

Neu im Ehrenamt

Dauer: 2,5 Stunden

 

Ehrenamtliches Engagement formt und stützt unsere Gesellschaft. Ehrenamtlich Tätige setzen sich für Schwache und Bedürftige ein und organisieren sich in vielfältiger Art und Weise in unterschiedlichsten Vereinen und Organisationen.

Wie gelingt der Einstieg ins Ehrenamt? Wie schaffe ich es dabei, Familie, Arbeit und Freizeit mit dem Ehrenamt zu vereinbaren? Folgen Sie Ihrem eigenen Fahrplan! René Fornol informiert Sie über gute Wege beim Einstieg ins Ehrenamt und bei der Wiederaufnahme von ehrenamtlichem Engagement. Sie erhalten erste Einblicke in das notwendige Handwerkszeug und Hilfe zur Selbsthilfe.

Sie sind herzlich eingeladen, die für Sie besonders interessanten Fragen und Themen im Vorfeld einzureichen. Diese wird Renè Fornol aufgreifen und gemeinsam mit Ihnen diskutieren.

Ablauf:

  • Impulsvortrag
  • Wie gelingt der Einstieg ins Ehrenamt
  • Wiederaufnahme eines Ehrenamtes
  • Einblicke in die notwendigen Werkzeuge
  • Hürden und gute Wege auf dem Weg ins Ehrenamt
  • Hilfestellungen und Hilfe zur Selbsthilfe; Lösungsansätze für das eigene Ehrenamt
  • Diskussion

Dozent: René Fornol
 

Termine:

15. November 2021
18:00 Uhr – 20:00 Uhr

06. Dezember 2021
18:00 Uhr – 20:00 Uhr 

17. Januar 2022
18:00 Uhr – 20:00 Uhr 

Die Veranstaltung ist ein Angebot der Akademie des Handwerks Schloss Raesfeld.

Gefördert durch die


 

Durch die Förderung des Landes NRW werden keine Teilnahmegebühren für ehrenamtlich Engagierte erhoben.

Social Media fürs Ehrenamt – Wie tickt das Web 2.0?
Grundlagenseminar

Dauer: 2 Stunden

 

Sie möchten für Ihre Tätigkeit im Ehrenamt wissen, wie das so genannte Web 2.0 funktioniert? Ist das Thema für Sie komplettes Neuland?

Was steckt hinter diesem Phänomen, das seit vielen Jahren in aller Munde ist? Michael Hoffmann führt Sie in die Welt von Social Media ein und zeigt Ihnen, welche Möglichkeiten Social Media für Ihr Ehrenamt bereithalten, welche Spielregeln gelten, welche Trends zu beobachten sind aber auch welche Schattenseiten es gibt.

Seminarthemen:

  • Begrüßung und Vorstellung, Organisatorisches
  • Teilnehmer-Voraussetzungen und Erwartungen
  • Impulspräsentation mit Basis-Informationen:
  • Was sind Soziale Medien?
  • Relevanz der Sozialen Medien?
  • Nach welchem Prinzip funktionieren sie?
  • Diskussion und Fragestellungen, Erfahrungsaustausch

Sie sind herzlich eingeladen, im Vorfeld für Sie besonders interessante Fragen und Themen einzureichen. Diese wird Michael Hoffmann im Anschluss an eine Vorstellungsrunde und einen Impulsvortrag gemeinsam mit Ihnen diskutieren – schließlich geht es um das „Mitmach-Web“.


Termine:

18. November 2021
16:30 Uhr – 18:30 Uhr

02. Dezember 2021
17:00 – 19:00 Uhr

10. Dezember 2021
13:30 Uhr – 15:30 Uhr

Format: online über Webex-Meetings

Dozent: Michael Hoffmann

Die Veranstaltung ist ein Angebot der Akademie des Handwerks Schloss Raesfeld.

 

Gefördert durch die

Durch die Förderung des Landes NRW werden keine Teilnahmegebühren für ehrenamtlich Engagierte erhoben.

Informationen, Tipps und Hilfe rund ums Steuerrecht

Sie erhalten zahlreiche Hinweise zu steuerrechtlichen Gestaltungsmöglichkeiten und ihrer fachmännischen Umsetzung. Sämtliche noch eintretende Änderungen und Neuerungen bis zum Seminarbeginn werden tagesaktuell berücksichtigt und behandelt. Die Informationen dienen als Ergänzung der unternehmenseigenen Steuerberatung und -bearbeitung.

Zielgruppe: Unternehmer/innen, Partner/innen, Führungskräfte, Büromitarbeiter/innen

Informationen, Tipps und Hilfe rund ums Steuerrecht

Datum: 02.12.2021
Uhrzeit: 09:00 - 13:30 Uhr
Ort: Akademie der Handwerkskammer Düsseldorf
Infocenter Akademie, Tel. 0211 8795-423 / -424
infocenter@hwk-duesseldorf.de

Dozent/Referent: Dipl.Kfm. Martin Latz

Seminarnummer: 9304058-0

Social Media fürs Ehrenamt – Facebook und Instagram

Dauer: 2 Stunden

 

Facebook und Insta – das geht auch für mein Ehrenamt?

Ja – und zwar unbedingt!

In diesem Seminar bekommen Sie einen ersten Eindruck von den beiden Social Media-Plattformen Facebook und Instagram. Sie lernen, dass diese Welten nicht nur Bling Bling sind, sondern richtig gut für Ihr Ehrenamt funktionieren. Michael Hoffmann erklärt, was diese Plattformen so besonders macht und – ganz wichtig: Was geht und was besser nicht?

Seminarthemen:

  • Begrüßung und Vorstellung, Organisatorisches
  • Teilnehmer-Voraussetzungen und Erwartungen
  • Impulspräsentation mit Basis-Informationen:
    • Bedeutung, Funktion, Struktur, Trends
    • Der Einstieg auf Facebook
    • Der Umgang mit Instagram
  • Diskussion und Fragestellungen, Erfahrungsaustausch

Sie sind herzlich eingeladen, im Vorfeld für Sie besonders interessante Fragen und Themen einzureichen. Diese wird Michael Hoffmann im Anschluss an eine Vorstellungsrunde und einen Impulsvortrag gemeinsam mit Ihnen diskutieren – schließlich geht es um das so genannte „Mitmach-Web“.

 

Termine:

16. Dezember 2021
17:00 Uhr – 19:00 Uhr

22. Dezember 2021
16:00 Uhr – 18:00 Uhr 

13. Januar 2022
17:00 Uhr – 19:00 Uhr 

Format: online über Webex-Meetings

Dozent: Michael Hoffmann

Die Veranstaltung ist ein Angebot der Akademie des Handwerks Schloss Raesfeld.

 

Gefördert durch die


Durch die Förderung des Landes NRW werden keine Teilnahmegebühren für ehrenamtlich Engagierte erhoben.

Social Media fürs Ehrenamt – Twitter, Youtube, Snapchat und TikTok

Dauer: 2 Stunden

 

Sie sind ehrenamtlich tätig und haben Facebook und Instagram schon genutzt? Sie wollen Ihr Wissen erweitern, weitere Kanäle kennenlernen und diese erfolgreich in Ihrem Ehrenamt einsetzen?

In diesem Seminar erhalten Sie einen ersten Eindruck von dem Mikroblog und Newskanal Twitter und lernen, dass Youtube mehr ist, als nur eine Videoplattform. Wussten Sie schon, dass Snap(chat) nicht nur ein Messenger ist und TikTok mit purer Video-Dynamik auch für Ihr Ehrenamt überzeugt? Michael Hoffmann erklärt, was die aktuellen Trends sind, was diese Plattformen so besonders macht, worauf Sie achten müssen und was geht und was besser nicht.

Seminarthemen:

  • Begrüßung und Vorstellung, Organisatorisches
  • Teilnehmer-Voraussetzungen und Erwartungen
  • Impulspräsentation mit Basis-Informationen:
    • Mikroblog und Newskanal Twitter
    • Videoplattform und Suchmaschine Youtube
    • Mehr als ein Messenger: Snap (chat)
    • Video-Dynamik pur: TikTok
  • Diskussion und Fragestellungen, Erfahrungsaustausch

Sie sind herzlich eingeladen, im Vorfeld für Sie besonders interessante Fragen und Themen einzureichen. Diese wird Michael Hoffmann im Anschluss an eine Vorstellungsrunde und einen Impulsvortrag gemeinsam mit Ihnen diskutieren – schließlich geht es um das so genannte „Mitmach-Web“.

Termine:
20. Januar 2022
16:30 Uhr – 18:30 Uhr 

27. Januar 2022
17:00 Uhr – 19:00 Uhr 

03. Februar 2022
16:30 Uhr – 18:30 Uhr 

Format: online über Webex-Meetings

Dozent: Michael Hoffmann

Die Veranstaltung ist ein Angebot der Akademie des Handwerks Schloss Raesfeld.


Gefördert durch die

Durch die Förderung des Landes NRW werden keine Teilnahmegebühren für ehrenamtlich Engagierte erhoben.

Souverän auftreten - gute Reden halten

Anlassbezogen authentisch und begeisterungsfähig reden - Sie lernen in interaktiver Form grundlegende Rhetorik-Instrumente kennen.

Rhetorik

Datum: N.N.
Uhrzeit: N.N.
Ort: Akademie der Handwerkskammer Düsseldorf

Weitere Angaben folgen

 

Körpersprache, Stimme und die richtigen Worte

Geht es Ihnen auch manchmal so, dass Sie am nächsten Tag denken: "Ja, das wäre die richtige Antwort gewesen! Jetzt weiß ich, wie ich hätte antworten können." Aber in dem Moment, in dem Sie sich gerade in einer schwierigen Situation befunden haben, waren Sie wie versteinert. Sie konnten einfach nichts erwidern und haben keine Worte gefunden.

Im Seminar lernen Sie mit den drei Wirkfaktoren der Kommunikation, der Körpersprache, Stimme und den richtigen Worten Ihrem Gegenüber eine Botschaft mit Humor und Eleganz zu senden.

Mit Humor und Eleganz - Seminar für Frauen

Datum: N.N.
Uhrzeit: N.N.
Ort: Akademie der Handwerkskammer Düsseldorf

Dozentin: Julia Hanisch

Weitere Angaben folgen.

Kontakt:
Infocenter Akademie, Tel. 0211 8795-423,-424; infocenter@hwk-duesseldorf.de

Bereits durchgeführte Veranstaltungen

Wie gewinnt das Handwerk die nächste Generation an Prüferinnen und Prüfern?

Am 23. September sprachen Vertreterinnen und Vertreter aus der Handwerkskammer Ostwestfalen-Lippe zu Bielefeld in Kooperation mit der Ehrenamtsakademie über die Situation im regionalen Ehrenamt, insbesondere über das Thema Nachwuchs im Prüfungswesen.

Kammer-Präsident Peter Eul und Carl-Christian Goll, Geschäftsführer des Bereiches Berufsbildung, hatten ehrenamtlich Engagierte aus der Handwerksorganisation und Vertreter von Ausbildungsbetrieben eingeladen, um gemeinsam zu diskutieren, wie und womit man insbesondere junge Menschen begeistern kann, sich aktiv ins Prüfungswesen des Handwerks einzubringen. Deutlich wurde, dass einfach mitzumachen und das eigene Können und Wissen weiterzugeben für die meisten Gesellinnen und Gesellen oder angehende Meisterinnen und Meister an erster Stelle steht, wenn sie sich für ein Engagement im Prüfungswesen entscheiden. Dabei eigene Ideen einbringen und mitentscheiden zu können ist ebenfalls ausschlaggebend.

WHKT-Hauptgeschäftsführer Matthias Heidmeier stellte fest „Das Herz unserer Selbstverwaltung ist das Ehrenamt. Das ist auch im Prüfungswesen so. Bei uns sitzen Arbeitnehmer und Arbeitgeber an einem Tisch, das ist das Besondere im Handwerk. Wer mitmachen möchte, hat vielfältige Möglichkeiten, die Zukunft des Handwerks mitzugestalten.“ 

Wer sich aktiv im Prüfungswesen engagieren möchte, kann sich ganz einfach an die Innungen wenden oder zu einer Innungsversammlung kommen - die „alten Hasen“ informieren jede Interessierte und jeden Interessierten und unterstützen umfassend bei dem Einstieg in das neue Amt. Qualifizierungsangebote zu Rhetorik oder Rechtsfragen können hier gleichfalls die Engagierten unterstützen, mehr Sicherheit zu erlangen. Auf der Internetplattform www.ehrenamtsakademie-handwerk.desollen zukünftig solche Angebote bereitgestellt werden.

Praxisberichte aus der Region Ostwestfalen-Lippe zu Bielefeld lieferten Christian Lötfering (Bauingenieur und Vorsitzender der Junioren des Handwerks Paderborn), Dorothea Spot (Konditormeisterin und Mitglied im Meisterprüfungsausschuss, Arbeitnehmervertreterin) sowie Frank Hallmann (Feinwerkmechanikermeister und Vorsitzender des Gesellenprüfungsausschusses, Arbeitgebervertreter).

7. Treffpunkt Ehrenamt im Handwerk erfolgreich durchgeführt.

Der diesjährige 7. Treffpunkt Ehrenamt im Handwerk fand traditionsgemäß in der Akademie des Handwerks Schloss Raesfeld statt - coronabedingt mit nur kleinem Personenkreis. Lediglich die benannten ehrenamtlichen Handwerkerinnen und Handwerker je Handwerkskammer sowie die Vertretungen aus den Kammervorständen nahmen an dem Treffpunkt Ehrenamt teil. Ab dem nächsten Jahr sollen wieder über 100 Gäste die Möglichkeit zur Teilnahme erhalten.

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Interne Veranstaltung

Wie gewinnt das Handwerk Menschen für das Ehrenamt in der Region der Handwerkskammer Aachen - Gewinnung neuer Prüfungsausschussmitglieder

Felix Kendziora, Vizepräsident (AN) und Hauptgeschäftsführer Peter Deckers sprachen am 30. Juni 2021 darüber, welche Wege es gibt, neue Prüfungsausschussmitglieder anzusprechen und zu gewinnen. Fazit der Runde: das Ehrenamt braucht mehr Transparenz und mehr Diversität in der Ansprache und Information. Insbesondere bei den Auszubildenden und Gesellinnen und Gesellen sei nur unzureichend bekannt, dass man sich im Prüfungsausschuss engagieren und mitgestalten könne. Gleichfalls gelte es hier, sprachliche Hürden auszuräumen und Berührungsängste abzubauen.

Als Einsteiger nicht direkt die volle Verantwortung zu tragen und durch Hospitation in eine neue Rolle hineinwachsen zu können sei sicherlich ein positiver Anreiz, sich mit einer neuen Tätigkeit auseinanderzusetzen. Zunächst Teilverantwortung zu tragen und durch Qualifizierungsangebote nach und nach mehr Sicherheit und Handlungsfähigkeit zu erlangen sei der richtige Weg, Spaß und Lust am Ehrenamt zu wecken. Das sei besonders wichtig, wenn es darum gehe, Ämter langfristig auszuüben.

Praxisberichte aus der Region Aachen lieferten neben Felix Kendziora: Ursula Gelück-Leymann (Dachdecker- und Klempnermeisterin, Vorsitzende des Gesellenausschusses des Dachdeckerhandwerks der Handwerkskammer Aachen), Ute Dreser-Feldges (Leiterin des Aachener Berufskollegs Mies-van-der-Rohe), Milad Kakone (Friseurmeister und Mitglied des Gesellenprüfungsausschusses), Uwe Günther (Geschäftsführer der Kreishandwerkerschaft Rureifel) sowie Richard Graf (Geschäftsbereichsleiter Fachbereich Prüfungen der Handwerkskammer Aachen).

 

 

       

 

Interne Veranstaltung

Ehrenamt ist keine Einbahnstraße - man wächst an seinen Aufgaben

Roter Faden der Veranstaltung der Dortmunder Runde am 28. Juni  war die Diskussionsgrundlage, passende Wege aufzuzeigen, wie, wo und wann man Menschen im Handwerk erreicht und begeistert, sich neben Beruf und Familie in unterschiedlichsten Gremien zu engagieren. Die einhellige Meinung lautete: indem man dem Nachwuchs zuhört und ernst nimmt und Gestaltungsräume öffnet.

Sich gemeinsam für eine Sache stark machen könne andere überzeugen, mitzumachen und gemeinsam auf ein Ziel hinzuarbeiten. Für Interessierte mehr Schnupperangebote bereitzustellen könne den Einstieg in ein Amt erleichtern. Nicht direkt die volle Verantwortung zu tragen sei sicherlich ein positiver Anreiz, sich mit einer neuen Tätigkeit auseinanderzusetzen. Neue Ehrenamtliche nicht „ins kalte Wasser zu werfen“, sondern ein langsames Hineinwachsen in die neue Rolle zu ermöglichen könne beispielsweise durch Assistentenfunktionen abgedeckt werden. Einem Vorsitzenden bei der Arbeit über einen längeren Zeitraum über die Schulter zu schauen, Teilverantwortung zu tragen und durch Qualifizierungsangebote nach und nach mehr Sicherheit und Handlungsfähigkeit zu erlangen sei der richtige Weg. Spaß und Lust am Ehrenamt seien besonders wichtig - insbesondere dann, wenn es darum geht, Ämter langfristig auszuüben.

 

          

 

Am Spielfeldrand stehen und kommentieren - oder mitmachen

Wie das Handwerk junge Menschen für ehrenamtliches Engagement gewinnt war am 18. Juni 2021 die zentrale Frage eines gemeinsamen Workshops der Handwerkskammer Düsseldorf und der EAH. »Handwerk ist Ehrenamt, sonst ist es kein Handwerk«, fasste Dr. Axel Fuhrmann, Hauptgeschäftsführer der Handwerkskammer Düsseldorf und Moderator des Workshops, den Geist der Veranstaltung zusammen. Kammerpräsident Andreas Ehlert richtete in seinem Grußwort den Blick auf das Ehrenamt von heute und die Möglichkeiten für das junge Handwerk, das Ehrenamt in die Zukunft zu führen. »Warum lohnt es sich, als junger Mensch ehrenamtlich im Handwerk engagiert zu sein? – Weil man mitentscheiden, Rahmenbedingungen mitgestalten und den eigenen Standpunkt einbringen kann!«

Berichte aus der Praxis lieferten Daniel Penders (Vorsitzender der Handwerksjunioren NRW), Özlem Yarar (Kammervorstandsmitglied), Christian Klemm (Lehrlingswart der SHK-Innung Düsseldorf) und Frank Bühler (Obermeister der Bau-Innung Mönchengladbach). Fazit der Runde: die jungen Menschen sind heute die Wegbereiter für das Ehrenamt von morgen und brauchen mehr Information, Transparenz und direkte Ansprache.

Junge Menschen umfangreicher und transparenter als bisher über die vielfältigen Möglichkeiten ehrenamtlichen Engagements in der Handwerksorganisation zu informieren, ist Anliegen aller Teilnehmenden. Welche Organisationen und Gremien gibt es, wie kann man sich innerhalb dieser Organisationen engagieren und welche Tätigkeiten entsprechen am ehesten den eigenen Interessen und Talenten? Hat jemand das Potenzial, auch langfristig Verantwortung für ein Ehrenamt zu übernehmen? Dass die Ansprache und Information bereits in der Ausbildung geschehen muss, wurde in den Praxisberichten deutlich. Betriebe müssten ihre Mitarbeiter noch mehr unterstützen. Denn wer sich als Auszubildende oder Auszubildender mit dem Thema Ehrenamt auseinandersetzt, engagiert sich häufiger schon als Gesellin oder Geselle im Ehrenamt als andere. Im Betrieb den Einzelnen davon zu überzeugen, sich fortzubilden und betriebsseitig einen Mentor als Wegbegleiter an die Seite zu stellen, könne eine wichtiger Schritt in die richtige Richtung sein. An der Stelle seien die »alten Hasen« gefragt, die einen Blick für geeignete Kandidaten hätten. Diese an die Hand zu nehmen, zunächst mit kleinen Aufgaben zu betrauen und nach und nach an die Verantwortung eines größeren Amtes heranzuführen ist nicht nur existenziell für das Ehrenamt im Handwerk, sondern auch eine persönliche Herzensangelegenheit für die Erfahrenen, die »ihr« Ehrenamt beruhigt in guten Händen wissen wollen.

Betriebe noch mehr über das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeiter zu informieren, wird ebenfalls als Chance gesehen, mehr junge Menschen für ein Engagement in der Handwerksorganisation oder im Prüfungsausschuss zu begeistern. Oftmals hätten jedoch gerade Auszubildende und junge Gesellinnen und Gesellen Scheu, sich einzubringen, um im Betrieb nicht unangenehm durch Fehlzeiten aufzufallen. Hier gilt es, die Gesellenausschüsse und Innungen zu stärken und über Anreize für Unternehmen zu diskutieren, wie diese ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zukünftig noch besser unterstützen können.

WHKT-Hauptgeschäftsführer Matthias Heidmeier stellte fest: »Ehrenamt ermöglicht erst das Selbst des Handwerks. Wir sind aufgefordert, die Bedürfnisse der jungen Menschen zu erkennen. Das gelingt am besten, indem wir sie direkt ansprechen und fragen `Warum möchtest du dich engagieren, was erwartest du von deinem Engagement und wie können wir dich dabei unterstützen`.« Wie digitale Kanäle und Formate nicht nur für die Ansprache und Information, sondern auch zur Organisation und Abwicklung von Abläufen genutzt werden können, möchte man zukünftig verstärkt diskutieren. Beispielsweise könnte die Bestellung der Prüfungsmitglieder dadurch vereinfacht werden.

 

          

 

Netzwerk und Austausch

In einem gemeinsamen Austauschformat am 11. Mai wurde deutlich: Erfahrungen, Tips und Hilfestellungen weiterzugeben und anzunehmen und sich gegenseitig in allen Belangen rund um das Ehrenamt zu unterstützen ist nicht nur Grundverständnis der EAH, sondern gleichfalls der Unternehmerfrauen. Aber auch Themen zur Betriebsführung oder die Vereinbarkeit von Ehrenamt, Beruf und Familie zu besprechen ist Anliegen der Unternehmerfrauen. Fazit: Insbesondere der persönliche Austausch "bringt`s".

 

          

 

EAH will das junge Handwerk stärken

In einem gemeinsamen Austausch mit den Handwerksjunioren am 27.04.2021 wurde deutlich: Das Ehrenamt braucht authentische Personen, die dem Handwerk eine junge und starke Stimme verleihen sowie niederschwelligen Zugang zu Informationen und Netzwerken, um den Einstieg in ein Amt zu erleichtern. Den Nachwuchs noch stärker zu ermutigen, in der Organisationslandschaft des Handwerks mitzuwirken und Berührungsängste abbauen ist großes Anliegen der Handwerksjunioren.

 

         
 

Frauen ins Ehrenamt! - Gelungener Workshop mit der Handwerkskammer zu Köln

Wie das Handwerk Frauen für ehrenamtliches Engagement gewinnt war am 19. März die zentrale Frage einer gemeinsamen Veranstaltung der EAH und der Handwerkskammer zu Köln, die von Hauptgeschäftsführer Garrelt Duin moderiert wurde. Berichte aus der Praxis lieferten Corinna Franke (Vorstandsmitglied Businessclub Handwerksjunioren Köln), Tatjana Lanvermann (Beisitzerin im Vorstand Bundesverband der UnternehmerFrauen im Handwerk e.V.) und Dr. Alexandra Leipold (Referatsleiterin Garantiefonds Hochschule, Integration der Otto-Benecke-Stiftung e.V.).  Fazit der Experten: das Handwerk braucht in der Akzeptanz, der Ansprache, der Sprache und der Außendarstellung eine größere Diversität.

In ihrem Grußwort verdeutlichte Dr. Kirsten Bender, MWIDE, Leiterin der Abteilung Innovation und Märkte, die gesellschaftliche und wirtschaftliche Bedeutung von Ehrenamt als Rückgrat der handwerklichen Selbstverwaltung. Den Nachwuchs zu unterstützen, anzusprechen und zu begeistern sei grundlegend für eine funktionierende Ehrenamtsstruktur.

      

 

Ein Auftaktworkshop unter Beteiligung ehrenamtlicher Entscheidungsträger aus den Kammerorganisationen und Landeshandwerksorganisationen hat am 09. Dezember 2020 stattgefunden. Moderiert wurde das Treffen von Matthias Heidmeier, Hauptgeschäftsführer des WHKT.

Damit die Teilnehmenden des Workshops eine erste Übersicht davon erhielten, wie Organisationen und Institutionen bereits heute Ehrenamtliche im Handwerk unterstützen, wurden neben der geplanten Konzeption die Ergebnisse einer Online-Befragung vorgestellt.

An dem digitalen Auftakttreffen hat zudem Andrea Milz teilgenommen, Staatssekretärin für Sport und Ehrenamt bei der Staatskanzlei NRW. »Ich begrüße die Idee der Gründung einer Ehrenamtsakademie des Handwerks in Nordrhein-Westfalen. Sie bietet die Chance, über die Wünsche und Anforderungen des Ehrenamtes und die spezifischen Bedarfe des Handwerks in den Austausch zu kommen und zugleich Wertschätzung für das ehrenamtliche Engagement auszudrücken. Auch für Qualifizierung und Unterstützung durch das Hauptamt soll gesorgt werden - beides Punkte, die zum Gelingen des Engagements wichtig sind!«, resümierte Andrea Milz.
 

»Schloss Raesfeld ist prädestiniert für die Veranstaltungen der Ehrenamtsakademie.

Im historischen Ambiente der Akademie des Handwerks Schloss Raesfeld zu netzwerken und sich weiterzubilden - das ist besonders und macht auch jedes Ehrenamt zu etwas ganz Besonderem.«

Dr. Ursula Baumeister, Akademieleiterin der Akademie des Handwerks Schloss Raesfeld